Μανώλης Χριστοδουλάκης
Υποψήφιος Βουλευτής Ανατολικής ΑττικήςΠροσλήψεις προσωπικού στον Οργανισμό Φυσικού Περιβάλλοντος και Κλιματικής Αλλαγής (Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α.)
29/04/2025
Κοινοβουλευτική ερώτηση προς τον Υπουργό Περιβάλλοντος και Ενέργειας και τον Υπουργό Εσωτερικών κατέθεσε ο Βουλευτής του ΠΑΣΟΚ Ανατολικής Αττικής Μανώλης Χριστοδουλάκης αναφορικά με τις προσλήψεις προσωπικού στον Οργανισμό Φυσικού Περιβάλλοντος και Κλιματικής Αλλαγής (Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α.), στο πλαίσιο της προκήρυξης 1Κ/2025 του ΑΣΕΠ.
Σύμφωνα με την προκήρυξη, προβλέπεται η κάλυψη 314 θέσεων εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου, με στόχο τη στελέχωση των Μονάδων Διαχείρισης Προστατευόμενων Περιοχών (ΜΔΠΠ). Ωστόσο, εγείρονται σοβαρά ερωτήματα ως προς την αξιοποίηση του ήδη υπηρετούντος προσωπικού, που για δεκαετίες υπηρετεί τις ίδιες θέσεις στους πρώην Φορείς Διαχείρισης.
Ο κ. Χριστοδουλάκης υπογραμμίζει τον κίνδυνο απώλειας πολύτιμης εμπειρίας και θεσμικής μνήμης, καθώς αρκετοί εργαζόμενοι έχουν προσφέρει αδιάλειπτα υπηρεσίες επί 12 έως και 25 έτη, διαθέτοντας εξειδικευμένη τεχνογνωσία στις ιδιαιτερότητες των προστατευόμενων περιοχών. Η ενδεχόμενη απομάκρυνση τους, λόγω μη επιλογής τους από τη νέα διαδικασία προσλήψεων, θα αποτελέσει πλήγμα τόσο για την αποτελεσματικότητα του Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α. όσο και για την προσωπική και επαγγελματική τους πορεία.
Ο βουλευτής του ΠΑΣΟΚ ζητά από το Υπουργείο να ενημερωθεί για το χρονοδιάγραμμα ολοκλήρωσης της διαδικασίας προσλήψεων, τη διασφάλιση της απαιτούμενης εμπειρίας και εξειδίκευσης των νέων εργαζομένων και την ομαλή ενσωμάτωση των νεοπροσληφθέντων στις μονάδες.
Επιπλέον, ζητά τη δυνατότητα διαμόρφωσης ειδικού πλαισίου προστασίας για το υφιστάμενο προσωπικό, σε περίπτωση μη επιλογής του μέσω της προκήρυξης, καθώς είναι αναγκαίο να ληφθούν τα απαραίτητα μέτρα που θα εξασφαλίζουν τη συνέπεια, τη συνέχεια και την αξιοποίηση της εμπειρίας των ήδη υπηρετούντων εργαζομένων, ώστε να αποφευχθεί ο κίνδυνος αποδιάρθρωσης ενός κρίσιμου τομέα περιβαλλοντικής διαχείρισης.
Όπως σημειώνει ο κ. Χριστοδουλάκης, η αποτελεσματική στελέχωση των οργανικών μονάδων του Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α. δεν αποτελεί μόνο οργανωτική πρόκληση, αλλά σχετίζεται άμεσα με τη συμμόρφωση της χώρας με τις διεθνείς περιβαλλοντικές δεσμεύσεις, καθώς και με την απρόσκοπτη συνέχιση σημαντικών εθνικών και ευρωπαϊκών προγραμμάτων για την προστασία του φυσικού πλούτου της Ελλάδας.
ΕΡΩΤΗΣΗ Αθήνα, 29 Απριλίου 2025 Προς: Τον Υπουργό Περιβάλλοντος και Ενέργειας Τον Υπουργό Εσωτερικών Θέμα: Προσλήψεις προσωπικού στον Οργανισμό Φυσικού Περιβάλλοντος και Κλιματικής Αλλαγής (Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α.) |
Κύριε Υπουργέ, Σύμφωνα με την προκήρυξη 1Κ/2025 του ΑΣΕΠ, προβλέπεται η πλήρωση 314 θέσεων προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου στον Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α. Οι θέσεις αφορούν διάφορους κλάδους και ειδικότητες, περιλαμβάνοντας Πανεπιστημιακή, Τεχνολογική, Δευτεροβάθμια και Υποχρεωτική Εκπαίδευση. Ο Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α., ως νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου που εποπτεύεται από το Υπουργείο Περιβάλλοντος και Ενέργειας, έχει ως σκοπό τη διαχείριση των προστατευόμενων περιοχών, τη διατήρηση της βιοποικιλότητας, την προώθηση της αειφόρου ανάπτυξης και την αντιμετώπιση της κλιματικής αλλαγής. Στο πλαίσιο αυτό, η επαρκής στελέχωση των Μονάδων Διαχείρισης Προστατευόμενων Περιοχών (ΜΔΠΠ) είναι ζωτικής σημασίας για την εύρυθμη λειτουργία τους και την προστασία των οικοσυστημάτων. Ιδιαίτερη σημασία έχει η διασφάλιση της αποτελεσματικότητας των νέων προσλήψεων, δεδομένου ότι το προσωπικό που ήδη υπηρετεί στις αντίστοιχες θέσεις των πρώην Φορέων Διαχείρισης & νυν Μονάδων Διαχείρισης των προστατευόμενων περιοχών διαθέτει πολύτιμη εμπειρία, συχνά πολυετή, που διαμορφώνει ένα σημαντικό κεφάλαιο γνώσης για τις ιδιαιτερότητες κάθε προστατευόμενης περιοχής. Πολλοί από τους εργαζόμενους αυτούς υπηρετούν αδιάλειπτα επί 12 έως 25 έτη, έχοντας αναπτύξει εξειδικευμένη τεχνογνωσία για την προστασία των οικοσυστημάτων. Παρά ταύτα, οι συγκεκριμένοι εργαζόμενοι κινδυνεύουν με απόλυση, γεγονός που θα αποτελούσε σοβαρό πλήγμα τόσο για την προσωπική τους κατάσταση όσο και για τη διαχείριση των προστατευόμενων περιοχών, καθώς θα χαθεί πολύτιμη θεσμική μνήμη και εμπειρία. η διαδικασία αυτή εγείρει ερωτήματα ως προς την ταχύτητα υλοποίησης, τη διατήρηση της θεσμικής μνήμης και την αξιοποίηση των ήδη υπηρετούντων εργαζομένων με πολυετή εμπειρία στις προστατευόμενες περιοχές. Επιπλέον, τίθεται το ερώτημα αν η διαδικασία θα επιτρέψει την παραμονή αυτών των εργαζομένων, οι οποίοι επί σειρά ετών έχουν συμβάλει καθοριστικά στη διαχείριση και προστασία των φυσικών οικοσυστημάτων της χώρας. Η αποτελεσματική στελέχωση των οργανικών μονάδων του Ο.ΦΥ.ΠΕ.Κ.Α. συνδέεται επίσης με τη συμμόρφωση της χώρας προς διεθνείς υποχρεώσεις, καθώς και με τη διατήρηση της συνέχειας σημαντικών ευρωπαϊκών και εθνικών προγραμμάτων διαχείρισης και προστασίας του φυσικού περιβάλλοντος. Η απώλεια πολύτιμου χρόνου στη διαδικασία στελέχωσης ή η μη αξιοποίηση εξειδικευμένης εμπειρίας ενδέχεται να δημιουργήσει προβλήματα τόσο στην προστασία των οικοσυστημάτων όσο και στην απορρόφηση κρίσιμων χρηματοδοτήσεων. Επιπλέον, η απομάκρυνση των ήδη υπηρετούντων εργαζομένων θα δημιουργήσει σημαντικό κενό στη λειτουργία των ΜΔΠΠ, δεδομένου ότι η αντικατάστασή τους με νέο προσωπικό χωρίς την αντίστοιχη εμπειρία θα απαιτήσει μακρά περίοδο εκπαίδευσης και προσαρμογής. Ερωτάστε κ.κ Υπουργοί
|
Οι ερωτώντες βουλευτές Μανώλης Χριστοδουλάκης Παναγιώτης Δουδωνής |